Помимо внедрения сбалансированного корпоративного управления с трех точек зрения — роста, прибыльности/эффективности и устойчивости, мы вернемся к нашему основополагающему принципу «решения социальных проблем посредством нашего бизнеса» и сделаем достижение устойчивого развития краеугольным камнем нашего управления. Основываясь на этом подходе, мы будем стремиться к непрерывному повышению нашей корпоративной ценности и выполнению наших обязательств перед обществом, нашими клиентами, акционерами и сотрудниками, а также всеми другими заинтересованными сторонами.

Благодаря совместному созиданию и использованию знаний внутри группы и за ее пределами мы превратимся в компанию «цифровой инженерии замкнутого цикла», которая предоставляет передовые комплексные решения, способствуя тем самым решению различных социальных проблем.

Использовать прочные внутригрупповые связи и обмен знаниями для консолидации и последующего анализа данных в цифровом пространстве с целью создания новой ценности и содействия решению ключевых социальных проблем.

Внедрять инновации с помощью цифровой инженерии замкнутого цикла и развивать наш бизнес, одновременно обогащая общество и защищая окружающую среду. Достичь устойчивого развития путем ускорения реализации мероприятий «по извлечению взаимной выгоды»