Узнать больше
Mitsubishi Electric Вокруг света
Специальное мероприятие, Шотландия
Участие в борьбе с пандемией Mitsubishi Electric – Ливингстон
Август 2020
Джеймс Кокс и Мхаири Мэллон работают в офисе Mitsubishi Electric в Ливингстоне (Шотландия), где базируется филиал Mitsubishi Air Conditioning Europe (M-ACE). Джеймс – логистический оператор. Он управляет вилочным погрузчиком, разгружая продукцию для доставки в офисы продаж. Мхаири – инженер-технолог. Уже два года она отвечает за проектирование и установку новой производственной линии.
Пандемия COVID-19 значительно повлияла на их жизни. 23 марта 2020 г. правительство Великобритании объявило карантин. Все производственные объекты Mitsubishi Electric были закрыты, а подавляющее большинство сотрудников были отправлены в отпуск, что позволило сохранить им работу и обеспечить безопасность.
В отпуске Джеймс решил сделать что-то полезное и, при поддержке жены, вступил в местную некоммерческую организацию Livingston Roundtable. Сейчас он занимается финансами организации и вместе с другими волонтерами организовал доставку более 5500 порций еды нуждающимся, переработку продуктов с коротким сроком хранения для местных благотворительных продовольственных фондов и поставку СИЗ и дезинфицирующих средств для рук в округ Уэст-Лотиан.
В то же время, Мхаири записалась волонтером в Королевскую больницу Глазго. Три-четыре дня в неделю она доставляла СИЗ в палаты, готовила и приносила медицинские наборы пациентам, а также организовывала видеосвязь для общения пациентов с семьями, с которыми порой они были разлучены более шести недель.
Наверху: Джеймс (крайний слева) готовит посылки с едой для пожилых людей и неблагополучных семей в округе Уэст-Лотиан.
Внизу: Мхаири (вторая справа) за волонтерской работой
Сотрудники филиала M-ACE продолжали следить за ситуацией и рекомендациями правительства, чтобы обеспечить безопасность при возобновлении работы предприятия и снизить возможность передачи вируса до абсолютного минимума.
Когда пришло время возвращаться на работу, Мхаири помогла подготовить M-ACE к выходу сотрудников после карантина. Она вместе с другими инженерами приводила фабрику в соответствие с требованиями к социальному дистанцированию. Ключевой задачей было обеспечение дистанции в два метра между рабочими.
Наверху слева：пластиковое ограждение Clear Perspex используется в качестве жесткой перегородки между операторами
Наверху справа：пункт дезинфекции рук
Внизу слева：зона для посетителей столовой
Внизу справа：система проверки температуры
Пятого мая производство на фабрике в Ливингстоне было восстановлено. Около 500 сотрудников, включая Джеймса, вернулись к работе, где требовалось соблюдать новые правила. Несмотря на то, что адаптация к новой системе заняла некоторое время, уже в течение первых 24 часов после открытия с производственной линии сошло 163 новых устройства. Соблюдать правительственные требования, сохраняя при этом высокую производительность и поддерживая высокие стандарты качества, достаточно сложно, но все сотрудники объединены стремлением достичь этой цели.
Джеймс и Мхаири считают, что волонтерская работа в период вынужденного отпуска оказалась полезным опытом. Забота о других в этот сложный период позволила сохранить мотивацию и позитивный настрой. Чувство гордости и удовлетворения достигнутым наряду с полученными благодарностями стоили потраченных сил и времени.
В такие тяжелые времена особенно важно осознавать, что люди готовы заботиться друг о друге. При этом нельзя забывать и о будущем. Мы не должны терять надежды, что сложности, с которыми столкнулось наше общество, останутся в прошлом, совершая необходимые приготовления и сохраняя бдительность, чтобы не допустить повторения подобной ситуации.
